黄珏群

 

“所谓大学者，非谓有大楼之谓也，有大师之谓也”。 上世纪30年代清华大学校长梅贻琦的教育名言至今仍为世人所推崇。因为它深刻地道出了优秀的师资队伍对于办好一所大学所起的重要作用。在知识经济蓬勃发展，高校竞争日趋激烈的今天，江西财经职业学院深深体会到：学校的竞争，归根结底是人才培养水平的竞争，而人才培养水平的高低，师资队伍是前提和关键。进入新世纪以来，该院树立人才是第一资源的观念，实施人才强校战略，着力打造高学历、高技能、高素质的师资队伍。

为了进一步落实人才强校战略，以院党委书记、院长何桑同志为班长的新一届院党委提出，要以开放的视野、包容的心态、宽广的胸怀、务实的精神，大力推进师才优化工程建设，做到事业留人、待遇留人、感情留人。

 

 

该院坚持“内培外引，立足内培”的方针，突出实施师才优化工程，采取强化师德师风建设；引进人才；培养专业带头人、骨干教师、青年教师和兼职教师；提高教师实践能力；搞好名师传帮带等措施，不断完善教师轮换下企业锻炼；“双师”资格考核；教师社会服务；工作激励等4项制度，打造一批理论功底深厚，精通教育教学规律，熟悉实践操作业务，善解企业技术难题的专家和名师。

该院特别注重加强专业带头人和中青年骨干教师的引进和培养力度，并在教学、科研、学术交流和进修等方面给予政策倾斜。同时，加大了聘用企业、行业专家为该院实训教师的力度。截至2011年9月，该院累计派出120多名教师到英国、美国、澳大利亚和新加坡的对口高校进行专业培训，100%的教师实现了国内企业顶岗实践。2011年7-8月，该院分三批组织全院所有教职员工赴厦门国家会计学院进行高层次职业技能和业务能力培训，力度之大为全国高校之冠。2011年，该院面向全国高薪引进6名专业带头人。

目前，该院硕士以上学位的教师占教师总人数的60%；双师素质教师比例达到72.3%。已形成了以3个省级优秀教学团队为核心，30余名省级“百千万人才工程”人选、省级中青年学科带头人、省级教学名师、省级中青年骨干教师为龙头，120多名院级专业带头人和中青年骨干教师为主体的数量充足、结构合理、德能兼备、创新力强、专兼结合的教师团队，为学生职业技能的提高奠定了坚实的基础。

近年来，该院教师教学科研成果丰硕。会计一系柯于珍教授主持的《成本核算实务》课程被评为国家精品课程；商贸旅游系谭宏副教授的研究课题获教育部立项；信息工程系曾岳博士有15篇论文被SCI、EI收录。据不完全统计，近三年，该院教师在国内外核心期刊上公开发表论文260余篇，主持完成省级及以上课题80余项；编写教材70余部。

 

 

根据该院“力争用5-10年时间把学院打造成特色鲜明、优势突出的中国一流高职院校发展的典范，实现办有责任的教育、建有品位的学院、培有技能的学生、教有特质的教师”这个愿景目标,院党委提出，走“五有”内涵式教育发展道路，用崭新的理念和文化开辟办学新境界。“五有”教育观即：有责任的教育、有爱心的教育、有优质的教育、有深度的教育、有特色的教育。

大学之大，不惟有“大楼”、“大师”,还要有“大气”，它是引领大学发展的关键。该院十分注重文化塑造工程建设，通过在广大教职工中推进以“务实高效、行胜于言”为主题的行动文化建设，大力弘扬行动理念，张扬行动文化，追求务实精神，真正做到说实话，办事实，求实效；通过推进以“对学生要喜爱、对教师要关爱、对教学要挚爱”的爱心文化建设，彰显责任和爱心，大力弘扬正气、敬业、创新、精品工作精神；通过推进以“挖掘文化积淀、体现办学渊源”为主题的品位文化建设，优化人文环境，做好文化传承，夯实文化底蕴；通过推进以“财会专业文化”为主题的特色文化建设，把“五有”教育观深度融入到校园文化之中，使以财会“专业意识、专业精神、专业文化”为特征的“江西财税金融系统的黄埔军校”意识深入人心。

 

 

办有责任、有爱心的教育，离不开院党委对人才培养工作的高度重视，也离不开广大教职员工的辛勤付出，为了在人才同质化竞争的大流中“同中显优、同中显特、同中显强”，院党委审时度势，提出了针对性更强，特色更加鲜明的“四具备”人才培养标准，即培养具有德美品质、健全人格、专业素养、实践能力的高端技能专门人才。

50多年来，该院培养了6万余名应用型财经管理人才，大多数已成为经济管理部门的领导和骨干，其中厅级以上领导干部50多人，35人担任国有大型企业高管。被誉为“江西财税金融系统的黄埔军校”。2007-2009年度全国高职高专学生就业报告显示，该院学生就业能力连续三年名列全国财经类高职高专院校和江西省高职高专院校第一位。2010年毕业生就业签约率达97.22%。学生就业工作得到多位省领导的重要批示和高度评价。

人才强校战略的实施，取得了丰硕的成果。该院先后被评为“全国财政教育先进单位”、“全国学校规范化管理先进单位”、“全国校企合作优秀院校”、多次荣获“江西省职业教育先进单位”、“江西省招生工作先进单位”、“江西省就业工作先进单位”、“江西省安全文明校园”等荣誉称号。2009年4月，该院被批准为首批江西省示范性高等职业院校建设单位；2010年9月，被教育部、财政部遴选为首批国家骨干高职院校建设单位。

当前，全院教职员工在新一届院党委的领导下，认真贯彻落实人才强校战略，为建好国家骨干院校，办人民满意教育而努力奋斗！